“那么各位时间管理大师们，做好准备了吗？”
“明天我就按个秒表在门口超过八点四十四分五十九秒就开始响铃，铃响之后到达的就各位领班自己记录自己组的迟到人员，周五晚会统一汇报，到时候让各位上台发表‘获奖感言’啊！”
此话一出，让原本松快一些的气氛，直接降到了冰点
大家就连呼吸声都变得轻微了许多
这边杨煜继续优雅的从最后一排走到了第一排，他将手轻轻搭在了桌子上，手指在桌面上轻轻敲打着
发出“咳哒咳哒”的声响来
“好的，那么第二把火，就是你们的业绩！”
“我今天提前过来顺便把你们以往的业绩翻看了一遍。”
话落大家都倒吸一口凉气，气氛更加紧张了
这会儿杨煜也转眸看着所有人紧张的反应
随后继续道:
“和其他分公司的数据对比，我们分公司的数据是最差的。”
“当然，我可以理解大家因为前段时间刚刚把公司装修好，大家都辛苦了，累了！”
“但是公司的运营是要靠数据去支撑的，我们如果不做出业绩，我们这边的分部就要解散。”
“大家不远万里过来，都是为了在新分部有晋升的机会，想必大家都是如此吧！”
“既然想要晋升就要去努力，而不是空口说白话，下面我们要退出新的业务，我希望经过培训之后，新业务可以全面推进下去！”
“说好了，想要晋升的就要做出成绩，没有成绩的人，还需要再等等，至于等多久那就不好说了！”
“希望大家不要儿戏对待！”
话落，杨煜将数据收起来继续道:
“行了也不耽误大家工作时间，我直接跟大家说一下我的第三把火，就是我们公司也要开始实行完整的请假制度，咱们要规范起来就要从各个行政制度体系开始规范，往后无论是病假还是事假都要打申请，提前三天打，要经过一轮一轮的审批，知道吗？”
“下面各组的领班留下，其他人回到工作岗位考试工作！”
这边八千全程看着杨煜今天的表情，不知道为什么此刻的领班看起来气压低沉，让人望而却步
八千多看几眼和几位领班单独开会的杨煜，失落的垂下脑袋，转身跟着大部队一起离开
八千叹息一声拿起耳机，努力甩掉心中沉闷的情绪，调整好状态，准备开始今天的工作
而这边杨煜瞄了一眼八千的位置，看到对方正安静的坐在座位上，便很快转移了视线
继续和几个领班讨论，每天将大家的业绩统计出来
并且每天在下播以后，进行新业务的培训工作，然后看看大家的总体业绩情况
交代完这些细节的工作，就安排各位领班开展日常的工作了
离开前，杨煜特意巡场一大圈，敲打了一下八千的肩膀，这让正在认真接听电话的八千，吓了一跳，他一脸震惊的回头看到杨煜的面孔才知道是经理找他。
杨煜看到八千转头，一脸意味深长的眼神看着对方，很快八千就知道杨煜要找他单聊
京公网安备11010502036362号